The Lista

Creating the list

...is not the same as obeying the list.

Do you make the list you check off, follow and work on every day? When does it get made? Who approves it? Do you identify tasks or perform them?

If you had a better list, would you do better work? If you made the list instead of just obeying it, would you be a more valuable member of the team?

Yes, asking questions is often more valued than answering them. (If they're the right questions.)

Oli aivan pakko ottaa tämä sitaatti (itse asiassa kokonainen blogiteksti) tänne tarkasteluun. Kaverini puhuu ihan totta: Seth Godin on nero, eikä kaipaa yhtään vähempää hypetystä kuin paljon. Todella paljon.

Minullakin meinaan on The Lista. Tällä hetkellä se käsittelee terveyteen liittyviä asioita: ei saa syödä karkkia, ei saa syödä herkkuja, pitää urheilla vähintään kolme kertaa viikossa. Mutta tekeekö lista minusta paremman?

Vaikka noudattaisinkin listalla olevia asioita ilman listaa, helpottaa sen tekeminen. Se tekee asiat jotenkin selvemmiksi, vähän niin kuin sopimus. Paperille kirjoitettuna kaikki tuntuu todellisemmalta ja vakuuttavammalta kuin päässä. Jos nämä lupaukset ovat vain päässäni, kukaan ei tiedä, että olen luvannut niin, joten ketään ei myöskään haittaa, vaikka lipsun niistä. Mutta kun asia on paperilla ja vaikkei sitä vieläkään olisi nähnyt kukaan muu kuin minä, se saa minut noudattamaan listaa.

Vaikka listan luominen ja noudattaminen eivät olekaan sama asia, ja vaikka lista olisikin turha, se auttaa asioiden tekemisessä: osta vessapaperia, kaurahiutaleita ja kaksi purkkia maitoa.